人力資源管理師考試三級(jí)和四級(jí)分為《理論知識(shí)》和《技能操作》兩個(gè)科目。
人力資源管理師二級(jí)和一級(jí)則分為《理論知識(shí)》、《" />
更新時(shí)間:2021-05-17 00:23:46作者:admin2
人力資源管理師考試四個(gè)級(jí)別,各級(jí)別考試科目如下:
人力資源管理師考試三級(jí)和四級(jí)分為《理論知識(shí)》和《技能操作》兩個(gè)科目。
人力資源管理師二級(jí)和一級(jí)則分為《理論知識(shí)》、《技能操作》和《綜合評(píng)審》。
《理論知識(shí)》的題型是單項(xiàng)、多項(xiàng)選擇題;
《技能操作》考核的題型包括簡(jiǎn)答題、計(jì)算題、綜合分析題及方案設(shè)計(jì)題等;
《綜合評(píng)審》包括論文答辯或公文筐。
考試內(nèi)容涉及企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等六部分以及相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí)。
考試時(shí)間
人力資源管理師考試除上海外全國(guó)統(tǒng)考,一年考兩次,全國(guó)2018年人力資源管理師考試時(shí)間為:5月19日、11月17日。
那就要看你是考哪個(gè)級(jí)別的了!企業(yè)人力資源管理師是根據(jù)年齡啊,工作年限啊,學(xué)歷啊來(lái)進(jìn)行申報(bào)考試的,有的地方還要必須參加考前培訓(xùn)才能考試的。
人力資源管理師共設(shè)四個(gè)等級(jí),分別為:四級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格四級(jí))、三級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格三級(jí))、二級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格二級(jí))、一級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格一級(jí))。
助理企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格三級(jí))考試包括了:理論知識(shí)考試、專業(yè)技能考核;企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格二級(jí))考試包括了理論知識(shí)考試、專業(yè)技能考核以及綜合評(píng)審;高級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格一級(jí))考試包括了理論知識(shí)考試、專業(yè)技能考核以及綜合評(píng)審。理論知識(shí)考試、專業(yè)技能考核采用閉卷筆試方式,綜合評(píng)審按照各等級(jí)技能需要進(jìn)行。三項(xiàng)考核均實(shí)行百分制,成績(jī)皆達(dá)60分以上者為合格。