更新時(shí)間：2021-05-27 19:32:11作者：admin2
凡是通過(guò)人力資源和社會(huì)保障部頒發(fā)的考試認(rèn)證都叫做——職業(yè)資格認(rèn)證。該職業(yè)資格認(rèn)證的職業(yè)叫做：企業(yè)人力資源管理師。證書(shū)是蓋有人力資源和社會(huì)保障部的章和職業(yè)鑒定中心的鋼印，并且必須能在各地勞動(dòng)局官網(wǎng)或者是OSTA的網(wǎng)上能查到證書(shū)才是真的。 人力資源師資格證是專業(yè)從業(yè)資格憑證。未來(lái)從業(yè)必備的證件之一。以是衡量你的專業(yè)水平的重要證書(shū)之一。凡考核合格者，由國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒發(fā)相應(yīng)等級(jí)的職業(yè)資格證書(shū)，實(shí)行統(tǒng)一編號(hào)登記管理和國(guó)家勞動(dòng)部官方網(wǎng)站網(wǎng)上查詢，是相關(guān)人員求職、任職、晉升、包括出國(guó)等的法律上的有效證件，可記入檔案、全國(guó)通用。就業(yè)前景及薪資和待遇，目前我國(guó)大部分企業(yè)中的人事部門已轉(zhuǎn)化為人力資源部門，而掌握專業(yè)人力資源管理知識(shí)，擁有職業(yè)資格證書(shū)的從業(yè)人員極其稀少，該職業(yè)的人才已成為社會(huì)中的緊缺人才，經(jīng)過(guò)專業(yè)培訓(xùn)，擁有資格證書(shū)的HR人才，已成為企業(yè)爭(zhēng)奪的對(duì)象。已成熱門職業(yè)。人力資源管理師國(guó)家職業(yè)等級(jí)一級(jí):高級(jí)人力資源管理師，相當(dāng)于高級(jí)職稱。二級(jí):人力資源管理師，相當(dāng)于中級(jí)職稱。三級(jí):人力資源管理助理，相當(dāng)于助理級(jí)職稱。四級(jí):人力資源管理員，人力資源員。
首先說(shuō)一句：藝多不壓身。 然后說(shuō)說(shuō)用沒(méi)有用和好不好考的事情： 1、人力資源管理師證書(shū)只是一個(gè)職業(yè)資格證書(shū)，在民營(yíng)企業(yè)其實(shí)更多看中的是你的實(shí)際工作能力，有沒(méi)有這個(gè)證書(shū)并不重要；在大部分現(xiàn)代化的企業(yè)也是基本上用不著，但是在很多的企業(yè)，尤其是國(guó)企，有這個(gè)證書(shū)在升職加薪加補(bǔ)貼方面有用。 所以嚴(yán)格來(lái)說(shuō)，這個(gè)證書(shū)并不能證明個(gè)人的工作技能。不過(guò)在考證的過(guò)程中，尤其對(duì)于非人力資源專業(yè)的人，可以提升個(gè)人的這方面技能。 2、對(duì)于好不好考這個(gè)問(wèn)題： 其實(shí)人力資源管理師證書(shū)對(duì)于本專業(yè)的人來(lái)說(shuō)只要上學(xué)不掛科，學(xué)的差不多，基本沒(méi)有任何問(wèn)題，尤其是三級(jí)證書(shū)，二級(jí)相對(duì)難一些，但是只要認(rèn)真掌握教輔材料上的知識(shí)，通過(guò)率也是很高的。 但是二級(jí)證書(shū)的考試需要工作三年以上才能考，即有工作經(jīng)驗(yàn)之后才能考。有筆試和論文答辯兩個(gè)環(huán)節(jié)。