更新時間：2022-04-12 17:18:18作者：admin2
你不放棄，就有可能。語文和數(shù)學偏低，最好找個有經(jīng)驗的老師幫忙補一補。這兩科最少都要200以上才行，如果提100分，應該可以上一本。
根據(jù)你的描述，得知你這次八省聯(lián)考成績不理想，信心不足。沒有關系的！早發(fā)現(xiàn)問題比蒙在鼓里不知道強多了。一次考試不能說明什么，關鍵是你不能失去信心，總結(jié)教訓，在接下來的日子里補缺補差，迎頭趕上。只要你方法對頭，努力學習，一定可以實現(xiàn)自己的夢想的。祝你好運！
答對的題目會給分，沒有答對的，不會給分。
公務員，是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。公務員職位按職位的性質(zhì)、特點和管理需要，劃分為綜合管理類、專業(yè)技術(shù)類和行政執(zhí)法類等類別。國務院根據(jù)中華人民共和國公務員法，對于具職位特殊性，需單獨管理的，可增設其他職位類別公務員職務分為領導職務和非領導職務。領導職務層次分為：國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉(xiāng)科級正職、鄉(xiāng)科級副職。非領導職務層次在廳局級以下設置。
行測(英文名Administrative Aptitude Test，簡稱AAT)是行政職業(yè)能力測驗的簡稱，它和智力測驗一樣，屬于心理測驗的范疇。它用來測試應試者與擬任職位相關的知識、技能和能力，是考查應試者從事公務員工作所必須具備的一般潛能的一種職業(yè)能力測試。 行政能力測試是國家公務員考試公共筆試的一門，也是其中難度較大的一項。作為國家公務員錄用考試特有的一種考核形式，行政職業(yè)能力測驗又并不為廣大考生所了解，因此，在參加考試之前，考生必須有針對性地學習和掌握一些行政職業(yè)能力測驗的有關知識，熟悉其各種題型和答題技巧，進行適量的強化訓練。