更新時(shí)間：2024-04-30 10:11:21作者：佚名
西安市2021年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
為進(jìn)一步促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《西安市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》及相關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，西安市2021年面向社會(huì)公開招收事業(yè)單位工作人員1436人。 現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘條件
（一）申請(qǐng)基本要求
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)；
2、年齡18周歲以上，35周歲以下（1985年4月19日至2003年4月18日出生）；
3、具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能。 其中，學(xué)歷應(yīng)為國(guó)家教育行政部門認(rèn)可的大專及以上學(xué)歷； 專業(yè)以國(guó)家教育行政部門公布的研究生、本科、高職（高專）專業(yè)目錄為準(zhǔn)。 畢業(yè)證書、學(xué)位證書、招聘崗位所需的各類證書須于2021年9月30日前取得；
4、具有正常履行工作職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
5、具有招聘崗位要求的其他條件； 其中，如有工作經(jīng)驗(yàn)要求的，工作經(jīng)驗(yàn)計(jì)算時(shí)間至2021年7月31日； 對(duì)有戶籍限制的招聘崗位，要求在2021年4月11日（含）前已正式辦理落戶手續(xù)。
（二）不符合申請(qǐng)條件的主要情況
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者被開除學(xué)籍的； 審查期間沒(méi)有被解除黨紀(jì)、政治紀(jì)律的；
2.在機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘（聘用）考試中被發(fā)現(xiàn)有舞弊或者其他嚴(yán)重違紀(jì)行為的；
3、現(xiàn)役軍人和在校非2021屆應(yīng)屆畢業(yè)生，以及在校非2021屆應(yīng)屆畢業(yè)生，憑此前取得的學(xué)歷申請(qǐng)；
4、事業(yè)單位公開招聘規(guī)定需要回避的；
5、公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理的單位工作人員）、事業(yè)單位工作人員有工齡要求且服務(wù)期限未屆滿的；
六、失信被執(zhí)行人；
7、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定不宜受聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
二、招聘單位及崗位（詳見附件1、附件2）
三、招聘程序
（一）招聘公告
本次招聘在沁云就業(yè)小程序（微信直接搜索“沁云就業(yè)”）、西安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（）、西安市人事考試網(wǎng)（）上公告。
（二）報(bào)名及資格審查
實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名和網(wǎng)上資格審查。 報(bào)名網(wǎng)站為西安人事考試網(wǎng)（）。
報(bào)名時(shí)間：2021年4月19日9:00至2021年4月23日18:00。
資格審核時(shí)間：2021年4月19日9:00至2021年4月24日18:00。
資格審查由西安市事業(yè)單位主管部門和各區(qū)縣（開發(fā)區(qū)）人力資源社會(huì)保障局組織實(shí)施。 申請(qǐng)人只能申請(qǐng)一個(gè)職位。 報(bào)名期間，資格初審合格后，不得變更應(yīng)聘職位。 報(bào)名完成后，未進(jìn)行資格初審或資格初審未通過(guò)者，不得修改報(bào)名信息或申請(qǐng)其他職位。 申請(qǐng)人為機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員的，須經(jīng)所在單位主管部門批準(zhǔn)。
為方便報(bào)考人員選擇和應(yīng)聘崗位，西安人事考試網(wǎng)將于4月19日至4月22日18:00期間公布招聘崗位報(bào)名情況，4月23日不再公布。
（3）網(wǎng)上支付及報(bào)名確認(rèn)
繳費(fèi)截止時(shí)間為4月25日18：00。資格審查通過(guò)的報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄西安人事考試網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。
經(jīng)陜西省物價(jià)局、陜西省財(cái)政廳《關(guān)于錄用機(jī)關(guān)工作人員及國(guó)家公務(wù)員收費(fèi)有關(guān)問(wèn)題的通知》（陜西物價(jià)局、陜西省財(cái)政廳）批準(zhǔn)，筆試考試費(fèi)用為每人每科50元。收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)[2001]89號(hào)）。 未按時(shí)確認(rèn)付款的，視為自愿放棄報(bào)名。
確認(rèn)網(wǎng)上繳費(fèi)的報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)在西安人事考試網(wǎng)打印報(bào)名表并妥善保存，以供資格審查、筆試、面試等環(huán)節(jié)核實(shí)信息。
已備案的扶貧、城鎮(zhèn)低保人員，須在12點(diǎn)前通過(guò)資格審查并寄送相關(guān)材料（享受國(guó)家低保政策證明、登記信息表、身份證正反面照片）： 4月26日00 至西安人事考試中心指定郵箱（）申請(qǐng)免考考試費(fèi)。
支持熱線。
（四）考試開題比例
招聘崗位的開考比例不得低于1：3。 未達(dá)到規(guī)定的考試名額比例的西安事業(yè)單位，將減少或核銷擬錄用計(jì)劃人數(shù)，擬減少或核銷的人數(shù)將在西安市人事考試網(wǎng)予以公示。 對(duì)于被注銷職位的報(bào)考人員，西安人事考試中心將辦理退款手續(xù)。
急需專業(yè)或者困難偏遠(yuǎn)縣區(qū)的招聘崗位，經(jīng)市事業(yè)單位主管部門、區(qū)縣（開發(fā)區(qū)）人力資源社會(huì)保障局提出申請(qǐng)，經(jīng)市人社局批準(zhǔn)后，可以減少招聘崗位。西安市市屬事業(yè)單位人事綜合管理部門. 可能有也可能沒(méi)有測(cè)試開口率。
（5）網(wǎng)上下載并打印準(zhǔn)考證
已繳費(fèi)并確認(rèn)的報(bào)考人員請(qǐng)于5月18日9:00到西安人事考試網(wǎng)下載打印準(zhǔn)考證。
(六)筆試
1.筆試內(nèi)容。 筆試包括“職業(yè)能力傾向測(cè)試”和“綜合應(yīng)用能力”兩個(gè)科目，每科滿分150分。
2.筆試時(shí)間。 2021年5月22日（星期六）上午。
8:30-10:00 職業(yè)能力傾向測(cè)試
10:00-12:00 綜合應(yīng)用能力
3.筆試地點(diǎn)。 筆試管理和疫情防控工作由西安市人事考試中心組織實(shí)施。 具體地點(diǎn)安排請(qǐng)參見門票。
4.筆試成績(jī)查詢。 筆試最低分?jǐn)?shù)線由西安市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門根據(jù)招聘計(jì)劃、筆試成績(jī)等綜合確定并公布。低于最低分?jǐn)?shù)線者，不予錄用。獲準(zhǔn)進(jìn)入資格審查程序。 筆試成績(jī)和最低分?jǐn)?shù)預(yù)計(jì)于6月中下旬公布。 報(bào)考人員可登錄西安市人事考試網(wǎng)查詢成績(jī)。 對(duì)缺考、違紀(jì)、零分三種情況有異議的，可自考試之日起3個(gè)工作日內(nèi)向西安市人事考試中心考試事務(wù)部（聯(lián)系電話）提出復(fù)核申請(qǐng)。筆試成績(jī)公布后第二天。 。 其他情況，不予受理復(fù)審申請(qǐng)。
5、退役士兵個(gè)體戶加分。 根據(jù)《陜西省實(shí)施辦法》（省政府令第163號(hào)），2011年至2020年陜西省個(gè)體戶退役軍人，按照有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)管理職務(wù)的，給予加分。 加分將計(jì)入筆試成績(jī)。
獎(jiǎng)勵(lì)積分按照個(gè)人申請(qǐng)、組織審核、公開確認(rèn)的程序進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。 凡報(bào)名參加本次公開招考并符合加分范圍和條件的個(gè)體戶退役軍人，均可網(wǎng)上下載加分申請(qǐng)表（見附件4）。 申請(qǐng)加分者，須在2021年5月24日至5月25日（上午9:00-12:00、下午14:00-17:00）期間持加分申請(qǐng)表、畢業(yè)證書、入伍批準(zhǔn)函、退役證書、退出現(xiàn)役登記表等相關(guān)材料，以及中央軍委授予的榮譽(yù)稱號(hào)、軍區(qū)（軍區(qū)）級(jí)單位授予的榮譽(yù)稱號(hào)、第三次授予徽章等相關(guān)材料級(jí)以上，到西安市人力資源社會(huì)保障大廈（建工路28號(hào)一樓代理大廳）申請(qǐng)加分。
個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)積分總數(shù)不能超過(guò)20分。 加分考生的情況將在西安人事考試網(wǎng)公布。
若您未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)申請(qǐng)加分，則視為您自動(dòng)放棄加分。
6.公布面試資格審核名單。 西安市事業(yè)單位人力資源綜合管理部門根據(jù)筆試成績(jī)，按照擬招聘崗位數(shù)與擬招聘崗位數(shù)1：3的比例，按照從高分到低分的順序確定面試資格審核人員。分?jǐn)?shù)線高于最低分?jǐn)?shù)線的申請(qǐng)者人數(shù)。 成績(jī)并列最后一名的，將一起接受面試資格審查。 對(duì)于未達(dá)到1：3比例的招聘崗位，凡達(dá)到筆試最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘者，將確定進(jìn)入面試資格審查。 單科成績(jī)?yōu)榱惴只蚬P試成績(jī)低于最低分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入面試資格審查。
面試資格審查考生名單由西安市事業(yè)單位人事綜合管理部門在西安市人事考試網(wǎng)上公布。
（七）面試資格審核
面試資格審查工作由市事業(yè)單位主管部門和區(qū)縣（開發(fā)區(qū)）人力資源社會(huì)保障局組織實(shí)施。 面試資格審核的具體時(shí)間、地點(diǎn)將在西安人事考試網(wǎng)公布。 進(jìn)入資格復(fù)審的應(yīng)聘者，攜帶該職位所需材料進(jìn)行資格復(fù)審。 未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審查的，視為自動(dòng)放棄面試資格。
在規(guī)定期限內(nèi)，進(jìn)入資格審查的人員放棄、未通過(guò)或者被取消面試資格的，由資格審查單位根據(jù)筆試成績(jī)（不低于最低分?jǐn)?shù)線）。 依次補(bǔ)充。 替換過(guò)程中如出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的，并列考生同時(shí)被確定為資格評(píng)審人員。 更換只需進(jìn)行一次。
進(jìn)入資格審查的人員為事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員（含公務(wù)員法管理的單位工作人員）的，資格審查時(shí)須提交出具的申請(qǐng)批準(zhǔn)意見屬于干部管理權(quán)限，符合事業(yè)單位或者公務(wù)員的管理規(guī)定。 不同意申請(qǐng)的申請(qǐng)人，不予通過(guò)資格審查。
（八）面試
面試由市事業(yè)單位主管部門和區(qū)縣（開發(fā)區(qū)）人力資源社會(huì)保障局組織實(shí)施。 具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求將在西安人事考試網(wǎng)公布。 面試滿分為100分。 面試結(jié)果將當(dāng)場(chǎng)告知應(yīng)聘者，并由應(yīng)聘者簽字確認(rèn)。 面試成績(jī)低于60分者，不得參加體檢。 教學(xué)職位的面試包括心理評(píng)估。
（九）總分計(jì)算
考試總成績(jī)=[筆試成績(jī)（職業(yè)能力測(cè)試成績(jī)+綜合應(yīng)用能力成績(jī)+個(gè)體退役軍人加分）÷3]×60%+面試成績(jī)×40%。 計(jì)算筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不進(jìn)行四舍五入。 面試結(jié)束后，西安市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門將面試人員的考試成績(jī)和考試總成績(jī)?cè)谖靼彩腥耸驴荚嚲W(wǎng)上公布。
（十）體檢、檢查
體檢、檢查由市事業(yè)單位主管部門和區(qū)縣（開發(fā)區(qū)）人力資源社會(huì)保障局組織實(shí)施。 根據(jù)考試總成績(jī)，按照1：1的比例從高分到低分確定體檢人選。 若總成績(jī)并列，則按筆試成績(jī)確定名次。 如果筆試成績(jī)?nèi)韵嗤瑒t采用職業(yè)能力傾向測(cè)試成績(jī)。 確定排名順序。 上述成績(jī)并列的，由市事業(yè)單位主管部門和區(qū)縣（開發(fā)區(qū)）人力資源社會(huì)保障局組織補(bǔ)查。 體檢考生名單及相關(guān)安排將在西安人事考試網(wǎng)公布。
1、體檢。 除行業(yè)特殊要求外，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 申請(qǐng)人對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可以在得知體檢結(jié)果后2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查。 復(fù)檢僅進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。 未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的申請(qǐng)人西安事業(yè)單位，視為自動(dòng)放棄。 體檢不合格者，取消體檢資格。
因應(yīng)聘者放棄體檢或體檢不合格而造成的空缺，由參加招聘職位面試且面試成績(jī)不低于60分的人員按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，只會(huì)被填充一次。 體檢合格者方可入境檢查。
2.檢查。 重點(diǎn)考察候選人的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，進(jìn)而審查候選人的資格。 考試不合格者，將被取消考試資格。
對(duì)于因放棄考試或未通過(guò)考試而造成的空缺，對(duì)參加招聘崗位面試且面試成績(jī)不低于60分的人員，按照考試總成績(jī)由高到低依次補(bǔ)充體檢。 體檢合格者，將再次進(jìn)行檢查。
（十一）公告
根據(jù)筆試、體檢、考察結(jié)果，確定擬錄用人選。 擬錄用人員名單由市事業(yè)單位主管部門和區(qū)、縣（開發(fā)區(qū)）人力資源社會(huì)保障局審核匯總。 名單報(bào)市事業(yè)單位人事綜合管理部門后在西安市人事考試網(wǎng)上公布。 公示內(nèi)容包括職業(yè)單位名稱、招聘職位以及擬聘人員的姓名、出生日期、學(xué)歷、專業(yè)等。 公示期為5個(gè)工作日。 擬聘人員公示期滿后不再更換。
（十二）就業(yè)
公示期滿后，西安市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門發(fā)出招聘結(jié)果通知書，并核發(fā)《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》和《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員的通知》。
新錄用人員須憑招聘通知辦理人事、戶口遷移等相關(guān)手續(xù)，無(wú)需辦理派遣、調(diào)動(dòng)手續(xù)。 因個(gè)人原因或其他與新聘人員聘用無(wú)關(guān)的事項(xiàng)而產(chǎn)生的糾紛，由新聘人員承擔(dān)責(zé)任。
新錄用人員實(shí)行試用期制度。 試用期按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《陜西省事業(yè)單位勞動(dòng)合同管理暫行辦法》（陜?nèi)税l(fā)[2006]19號(hào)）執(zhí)行。 試用期滿考核合格者，正式錄用； 考試不及格者，取消其資格。
四、相關(guān)要求
（一）疫情防控要求。 報(bào)考人員應(yīng)積極配合疫情防控，測(cè)量體溫，從進(jìn)入考點(diǎn)到離開考點(diǎn)全程佩戴口罩（查驗(yàn)身份證件時(shí)摘下口罩）。 體溫正常且“陜西健康碼”或“西安一碼”顯示“綠碼”的人員方可參加筆試。 持“黃碼”且現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫不超過(guò)37.3℃者，須提供考試前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明，方可進(jìn)入考試中心并在指定考試中參加考試房間。 持有“紅碼”的人員禁止進(jìn)入考場(chǎng)。 未攜帶手機(jī)、無(wú)法提供“陜西健康碼”或“西安一碼通行證”的人員，須提供檢測(cè)前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明，方可進(jìn)入檢測(cè)中心。 體溫連續(xù)3次超過(guò)37.3℃的報(bào)考人員貝語(yǔ)網(wǎng)校，經(jīng)醫(yī)生評(píng)估后，到指定考場(chǎng)參加考試。 在中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)參加考試的考生除滿足上述健康碼和體溫要求外，還須提供考前7天內(nèi)的核酸檢測(cè)陰性證明。 尚未解除隔離的隔離醫(yī)學(xué)觀察人員、無(wú)癥狀感染者以及隔離治療期間的COVID-19確診病例不得參加檢查。 對(duì)檢查前治愈出院或解除隔離的確診病例、疑似病例、無(wú)癥狀感染者，應(yīng)及時(shí)通知檢查機(jī)構(gòu)，并在備用隔離檢查室參加檢查。
故意隱瞞病情、未按要求提供核酸檢測(cè)證明、未如實(shí)告知情況的，將被取消檢查資格，并按照相關(guān)法律法規(guī)追究責(zé)任。
根據(jù)疫情防控情況，筆試前疫情防控部門如有其他要求，將另行通知。
（二）紀(jì)律要求。 申請(qǐng)人在網(wǎng)上報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)提交的相關(guān)信息和材料應(yīng)當(dāng)全面、準(zhǔn)確、有效，并對(duì)信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。 應(yīng)聘者的資格審查不僅包括網(wǎng)上報(bào)名時(shí)的初步資格審查、考試前的資格審查，還包括考察、公示、錄用、試用等階段的資格審查，貫穿整個(gè)招聘過(guò)程。 無(wú)論何種情況，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合崗位要求的，一律取消其任職資格。 公開招聘中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違法行為處理規(guī)定》處理； 構(gòu)成犯罪的，將移送司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。 公開招聘全過(guò)程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。
(3)服務(wù)年限要求。 根據(jù)省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)基層事業(yè)單位招聘工作的通知》要求，新錄用事業(yè)單位工作人員在基層服務(wù)年限最低為5年等級(jí)。 在最低服務(wù)期限內(nèi)，不得參加工作，需要等待掛名借調(diào)、調(diào)往其他單位工作或者參加其他單位的招聘（考試）。
5. 重要提示
本次招聘筆試僅公布考試大綱（附件3），不指定教材和輔導(dǎo)書籍，不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。 任何以“事業(yè)單位考試命題組”、“招聘權(quán)威”等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或刊物、上網(wǎng)卡等均與本次公開招聘無(wú)關(guān)。 請(qǐng)廣大申請(qǐng)人提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。