更新時(shí)間:2021-06-15 15:32:32作者:admin2
教師是履行教育教學(xué)職責(zé)的專業(yè)人員,承擔(dān)教書育人,培養(yǎng)社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者和接班人、提高民族素質(zhì)的使命。為了加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),增強(qiáng)教師的工作責(zé)任心,穩(wěn)定教學(xué)秩序,提高教學(xué)質(zhì)量,以培養(yǎng)更多的合格人才。為此,我系以《中華人民共和國教師法》、《職業(yè)教育法》和《高等學(xué)校教育法》以及《江西新聞出版學(xué)院教師管理規(guī)定》為依據(jù),特制定本制度。
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各崗位職責(zé):
1、校長
?領(lǐng)導(dǎo)制定、實(shí)施公司總體戰(zhàn)略,帶領(lǐng)公司健康發(fā)展;
?領(lǐng)導(dǎo)公司各部門建立健全良好的溝通渠道;
?負(fù)責(zé)建設(shè)高效的組織團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)所屬部門的工作;
?主持、推動(dòng)關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度,及時(shí)進(jìn)行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整、領(lǐng)導(dǎo)營造企業(yè)文化氛圍、完善企業(yè)識(shí)別系統(tǒng),塑造和強(qiáng)化公司價(jià)值觀;
?主持召開校長辦公會(huì),對重大事項(xiàng)進(jìn)行決策、代表公司參加重大業(yè)務(wù)、外事或其他重要活動(dòng);
?負(fù)責(zé)簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件、負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件。
?制定年度業(yè)務(wù)目標(biāo),組織帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度任務(wù);
?各部門員工的考評與工作溝通;
考核標(biāo)準(zhǔn):
2、教學(xué)部門總監(jiān)
教學(xué)課程管理與教研管理
?根據(jù)學(xué)校教育理念及業(yè)務(wù)需求組織和制定合理的教學(xué)課程規(guī)劃,以提供有效的教學(xué)服務(wù);
?組織和領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的日常教研活動(dòng),并給予教師指導(dǎo)和意見;
?根據(jù)學(xué)生所在學(xué)校的教學(xué)活動(dòng)配合市場部進(jìn)行市場宣傳以及招生;
?教學(xué)課程及產(chǎn)品的研發(fā)與升級(jí);
?負(fù)責(zé)建立完善的產(chǎn)品教學(xué)評估體系,
?及時(shí)收集同行教學(xué)動(dòng)態(tài)進(jìn)行相應(yīng)的教學(xué)調(diào)整,并將相關(guān)信息反饋校長;
教學(xué)團(tuán)隊(duì)管理
?嚴(yán)格遵守學(xué)校的教學(xué)管理制度,保證制度的實(shí)施,并加以完成;
?與人力資源部協(xié)作,加強(qiáng)教學(xué)團(tuán)隊(duì)的人力資源管理,規(guī)范教學(xué)團(tuán)隊(duì)的行為和要求;??