更新時間：2025-05-20 17:55:26作者：佚名
不能堅守黨的基本路線，對于重大政治問題，無法與黨中央保持立場上的統(tǒng)一。
2.在職在編工作人員。
在擔(dān)任職務(wù)或執(zhí)行任務(wù)期間，若出現(xiàn)重大責(zé)任事故；若因貪污、賄賂、泄露國家機(jī)密等行為，遭受過黨紀(jì)或政紀(jì)的懲處；若因犯罪行為受到過刑事制裁，或者被公安機(jī)關(guān)認(rèn)定為犯罪嫌疑人。
在公務(wù)員選拔考試和事業(yè)單位的招聘過程中，若被確認(rèn)存在舞弊等違規(guī)行為，并且尚處于不得報考公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的禁考期限內(nèi)。
曾遭公職開除者貝語網(wǎng)校，若在政府機(jī)關(guān)（包括參照公務(wù)員法進(jìn)行管理的單位）或事業(yè)單位內(nèi)被解雇，且解雇時間未超過五年。
至2025年7月，仍處于學(xué)習(xí)狀態(tài)的非2025屆全日制畢業(yè)生，或是正在服役的人員。
7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
一旦被聘用，該崗位便屬于《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所提及的必須回避的崗位類別。
9.不符合招聘對象、報考條件或崗位所需資格。
自2020年10月起，在安順市進(jìn)行的各類事業(yè)單位人才引進(jìn)和公開選拔考試中，我參與了相關(guān)考試，并成功進(jìn)入體檢等后續(xù)階段。然而，除了遭遇不可抗拒的客觀情況之外，由于個人原因，我不得不放棄了繼續(xù)參與后續(xù)選拔的資格。
法律法規(guī)明確指出，除特定情況外，禁止將人員錄用為事業(yè)單位的工作人員。
六、報名方式
本次招聘的報名工作將通過網(wǎng)絡(luò)渠道進(jìn)行，自公告發(fā)布之時起，直至2024年11月10日下午5點截止。有意者需將個人相關(guān)材料整理成壓縮包，并發(fā)送至指定的報名電子郵箱。
1.《安順市第二高級中學(xué)公開招聘公費(fèi)師范生報名表》
2.身份證復(fù)印件
畢業(yè)證書及學(xué)位證書的副本需提交，應(yīng)屆畢業(yè)生需額外提供高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表；而對于往屆畢業(yè)生，則需出示其畢業(yè)證書。
4.教育部學(xué)籍在線驗證報告
持有對應(yīng)學(xué)科領(lǐng)域的高中教師任職資格證明（包括那些已滿足教師資格認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、能夠參與2025年春季教師資格認(rèn)定，并且預(yù)計在2025年8月底之前能夠獲得教師資格證書的個人）。
6.普通話等級證書
7.大學(xué)各學(xué)科考試的考試成績（含績點）
8.安順市第二高級中學(xué)公費(fèi)師范生招聘誠信報考承諾書
七、考試（考核）方式
報名資格的審查工作嚴(yán)格執(zhí)行崗位需求、專業(yè)要求以及崗位條件，對線上線下提交的報名資料進(jìn)行細(xì)致審查。確保在兩個工作日內(nèi)對收到的報名信息進(jìn)行審核，確認(rèn)報名者是否符合報考條件，并迅速告知審查結(jié)果。對于資格初審未通過者，需一次性明確指出不符合資格的具體原因。
對通過資格初審的申請者，將進(jìn)行現(xiàn)場資格審核，具體的時間與地點將另外進(jìn)行通告。
（二）面試
本次面試未設(shè)定開考比例限制，面試得分需達(dá)到70分及以上的標(biāo)準(zhǔn)，方可依照崗位需求計劃數(shù)，從高分到低分依次確定人選進(jìn)入下一選拔階段。
面試的參與者限定為那些通過了現(xiàn)場資格審核的應(yīng)試者。面試過程將重點評估應(yīng)試者的教學(xué)和專業(yè)技術(shù)水平、口頭溝通技巧、外表儀態(tài)以及行為舉止等方面。
考生需持合法的“居民身份證”和“準(zhǔn)考證”參與面試環(huán)節(jié)。面試的先后順序?qū)⑼ㄟ^抽簽來決定。在面試過程中，考生只需宣讀抽簽所得的序號，不得透露自己的姓名或其他個人資料。
面試過程以試講形式展開，應(yīng)聘者需在限定20分鐘內(nèi)，依據(jù)面試題目進(jìn)行講解，且必須使用標(biāo)準(zhǔn)的普通話進(jìn)行表達(dá)。
面試中同一崗位的課題內(nèi)容是相同的，這一信息將在考生們準(zhǔn)備課程時予以告知。每位面試者都擁有60分鐘的準(zhǔn)備時間，而準(zhǔn)備課程則是以每節(jié)課40分鐘為一個單位進(jìn)行。
5.面試成績宣布方式：同一學(xué)科考生面試結(jié)束時統(tǒng)一宣布。
面試總分為一百，其成績需依照“四舍五入”原則保留至小數(shù)點后兩位，總成績將根據(jù)面試成績從高至低進(jìn)行排序。若面試成績出現(xiàn)并列，則需進(jìn)行加試以決定最終排名。
面試方式：現(xiàn)場面試
面試時間：另行通知
面試地點：安順市第二高級中學(xué)
八、體檢
依據(jù)面試的總成績，以一比一的比例挑選體檢人選，并由安順市第二高級中學(xué)負(fù)責(zé)統(tǒng)一安排，帶領(lǐng)他們至指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢的具體流程、檢測項目和評判標(biāo)準(zhǔn)將依照貴州省公務(wù)員錄用體檢的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，而體檢所需的費(fèi)用則需考生自行承擔(dān)。若考生選擇放棄體檢或體檢結(jié)果不合格，將喪失進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)的資格，且空缺的職位不會進(jìn)行遞補(bǔ)。
九、考察
1.體檢合格人員列入考察對象，對其進(jìn)行考察。
安順市第二高級中學(xué)的公開招聘公費(fèi)師范生工作貴州公務(wù)員考試報名，由領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行統(tǒng)一安排和部署，具體實施則由招聘辦公室承擔(dān)。此次考察涵蓋了政治立場、道德修養(yǎng)、能力水平、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)、守法紀(jì)、廉潔自律以及誠信度等多個方面。考察過程主要通過查閱個人檔案、實地考察和面試等多種形式展開，確保考察結(jié)果的全面性、客觀性和公正性。
資格審查是招聘工作的重要環(huán)節(jié)，覆蓋了整個招聘過程。一旦發(fā)現(xiàn)有人不符合招聘的范疇和標(biāo)準(zhǔn)，或者存在欺詐行為，將立即剝奪其進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)的資格。對于已經(jīng)錄用的人員，則需終止其聘用合同。
十、公示和聘用
通過報名、資格審查、面試、體檢和考察等環(huán)節(jié)的合格者，將被認(rèn)定為擬聘用的員工。這些擬聘用人員的名單將在安順市人民政府網(wǎng)站、安順市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站以及安順市教育局官方網(wǎng)站上公示，公示期不少于7個工作日，以便社會各界進(jìn)行監(jiān)督。
公示期結(jié)束后，對于未舉報或舉報內(nèi)容不影響聘用的情形，將由市直屬招聘單位的主管部門以及人力資源和社會保障部門，依據(jù)貴州省事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定，在其管理權(quán)限范圍內(nèi)處理聘用事宜。對于那些存在嚴(yán)重問題且證據(jù)確鑿的，將不予聘用；而對于舉報內(nèi)容一時難以核實的情況，將暫時擱置聘用決定，待問題查證清楚并得出結(jié)論后，再決定是否進(jìn)行聘用。
手續(xù)辦理完畢后，招聘方應(yīng)迅速告知被錄用者，要求其在指定時間內(nèi)前往用人單位進(jìn)行報到并完成后續(xù)手續(xù)。逾期未報到者，將喪失其錄用資格。
十一、紀(jì)律監(jiān)督
招聘過程嚴(yán)格遵守公開、平等、競爭、擇優(yōu)的基本原則，并主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門及社會各界的監(jiān)督。考生與工作人員需嚴(yán)格遵守《招聘公告》以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等相關(guān)規(guī)章制度。一旦發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定或存在弄虛作假行為貴州公務(wù)員考試報名，一經(jīng)核實，將依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
十二、其他
若考生未按約定時間參加面試，亦或未簽署就業(yè)協(xié)議，此行為將被認(rèn)定為主動放棄本次招聘機(jī)會。
報名者需對提交信息的真實性承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；若發(fā)現(xiàn)材料存在不實之處，一旦核實，將立即取消其參加考試（考核）以及被聘用的資格。
報名者若違反規(guī)定，其違紀(jì)違規(guī)行為將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》等相關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
本次公開招聘的相關(guān)公示、公告等信息，將陸續(xù)在安順市人民政府官方網(wǎng)站、安順市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站、安順市教育局官方網(wǎng)站等多個平臺進(jìn)行公布。請有意向的報名者及時留意。若因個人原因未能及時查看，所產(chǎn)生的后果由個人承擔(dān)。
進(jìn)入體檢階段及后續(xù)流程的應(yīng)聘者，若非因不可抗拒之因素，系因個人原因喪失資格者，在接下來的五年內(nèi)，將無法參與安順市內(nèi)事業(yè)單位的人才選拔和公開招考。
（六）對于此次公開選拔中未能成功招募到合適人選的職位，我校將根據(jù)實際情況，重新發(fā)布招聘信息。
本公告的闡釋工作由安順市第二高級中學(xué)負(fù)責(zé)組織招聘的公費(fèi)師范生工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室承擔(dān)。