更新時間:2025-08-02 17:38:58作者:佚名
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主要職責
負責起草學校學科專業(yè)的建設規(guī)劃,就專業(yè)設置和結(jié)構(gòu)調(diào)整提出建議和意見,主持新增專業(yè)的論證及申報工作,牽頭制定(修訂)人才培養(yǎng)計劃,具體執(zhí)行特色專業(yè)及專業(yè)特色的建設工作。
負責規(guī)劃學校的課程體系建設,協(xié)調(diào)進行(課程)教學大綱的編制與修訂,以及課程簡介的撰寫,同時負責策劃和推進精品課程、視頻公開課、慕課等多樣化課程的建設工作。
承擔學校教材建設規(guī)劃的擬定,負責教材(包括實驗、實習指導用書)的選擇、采購、使用效果評估、特色教材的編纂、優(yōu)秀教材的評選與推薦等任務,并負責提供與學生教材費用結(jié)算相關的數(shù)據(jù)信息。
負責編制學校實驗室建設的規(guī)劃方案,主持年度實驗室建設項目的立項工作,并參與對實驗室建設項目的驗收流程。
負責統(tǒng)籌安排各教學單位校外實習實訓基地的創(chuàng)建、運用、評價及調(diào)整工作。
負責對學期教學執(zhí)行計劃進行審核,發(fā)布教學指令,安排課程補修事宜,以及協(xié)調(diào)學生選課工作。
負責全面協(xié)調(diào)分配教室、實驗室等教學設施,同時承擔課程安排和補課申請的審核與調(diào)整工作。
承擔實驗、實習、實訓、課程設計以及畢業(yè)論文(設計)等實踐教學活動的組織與執(zhí)行任務。同時,負責對校外集中實習實訓的必要性、具體內(nèi)容和經(jīng)費預算進行審核。
負責執(zhí)行全校教學質(zhì)量監(jiān)控任務,開展教學評估、教師教學水平評估、兼職教師授課級別評審等工作,并對教師教學事故進行認定與處理。
10組織實施學位授予權(quán)申報、教學評估、專業(yè)評估等工作。
負責全校學生的學籍和學歷管理工作,組織學生完成報到注冊手續(xù),處理休學、復學、轉(zhuǎn)學、退學、轉(zhuǎn)專業(yè)、留級或降級等學籍變動事宜,負責學生學籍的電子注冊,以及畢業(yè)和學位資格的審查,畢業(yè)生學歷和學位的電子注冊,制作和發(fā)放學生證、畢業(yè)(結(jié)業(yè)、肄業(yè))證、學位證等相關證書。
12負責全校課程考核管理,處理學生考試違紀作弊。
負責全校學生的成績管理工作,統(tǒng)籌安排各教學單位記錄成績,定期向?qū)W生開放網(wǎng)絡成績查詢服務,集中儲存全校各課程考核的檔案資料四川大學錦城學院教務管理系統(tǒng),并處理成績有疑問的申請,予以審核。
14部門承擔大學英語等級考試、計算機等級考試的策劃與實施工作,同時負責專業(yè)外語等級考試的組織。此外,該部門還負責職業(yè)資格證書等非學歷考試的考點建設與管理任務。
承擔著組織學生參加考研輔導的任務,負責指導學生進行“專升本”的申請,參與東坡學院學生的選拔工作,以及ACCA等項目的學生選拔,同時管理校外人員的進修事宜。
承擔校級教師教學競賽的組織工作,并負責選拔推薦參加省級或更高級別教學類競賽的候選人。
負責校級教育教學改革項目的申報與監(jiān)管,同時承擔省級教育教學改革項目的推薦任務,并具體執(zhí)行人才培養(yǎng)模式、教學內(nèi)容、教學方法和教學手段等方面的專項改革工作。
承擔校級“本科教學工程”項目的立項與管理工作職責,同時負責省級“本科教學工程”項目的推薦任務。
負責教學成果的記錄工作,主持開展校級“教學成果獎”的評選活動,并參與省級教學成果獎的推薦事務。
承擔學校“青年教師科研基金”等校級科研項目的立項與日常管理職責,同時負責校外科研項目的申請與監(jiān)督,并全面協(xié)調(diào)組織校級及專職教師參與的學術(shù)講座活動。
21號負責對教師的科研成就進行記錄、對其所獲獎項進行審核,并且承擔省級科研成果獎項的提名任務。
22部門承擔著學生學科競賽學校資助項目的申報與監(jiān)管職責,負責對學生學術(shù)成就及學科競賽獲獎等級進行鑒定,以及創(chuàng)新教育學分的確立工作。
23人負責校級“大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃”項目的立項和管理工作,同時,他們還承擔了省級及以上“大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃”項目的推薦任務。
24負責教務處網(wǎng)站和教務管理系統(tǒng)的運行、維護和管理。
25人負責處理學校學術(shù)事務、學位評定工作、教學指導委員會以及教學督導組的日常運作和管理任務。
26負責各教學單位教學秘書的業(yè)務培訓和指導工作。
27負責班主任選聘工作。
28人負責統(tǒng)籌安排“畢業(yè)生就業(yè)工作”,他們還承擔著新生入學教育、教學研討會以及學位授予儀式等各項活動的策劃與執(zhí)行任務。
29負責教務處相關數(shù)據(jù)統(tǒng)計上報工作。
30負責審核專兼職教師教學工作量。
31負責提出兼職教師住宿和交通車需求計劃。
32負責校外單位來校開展培訓宣講、授課的審批工作。
負責為學生處理學籍相關證明、成績單、學習經(jīng)歷證明、等級考試成績證明,以及畢業(yè)證書(學位證書)的證明手續(xù)。
34號職責包括編制并執(zhí)行教務處年度工作計劃、《教務處學年常規(guī)工作安排表》四川大學錦城學院教務管理系統(tǒng),并最終完成年度工作總結(jié)。
負責制定學校的教學及科研管理規(guī)章制度,提出修訂意見,同時編制教務處內(nèi)部的管理規(guī)范、員工職責分工、工作程序以及評估標準。
負責教務處團隊的建設與發(fā)展,提出并實施招聘方案,同時致力于人員的培訓與培養(yǎng)、日常管理和考核等各項事務。
37負責教務處資產(chǎn)的使用、管理。
38號職責包括制定學校的教學與科研經(jīng)費預算,以及負責“單位經(jīng)費”的運用與監(jiān)督。
39負責學籍檔案、教學科研文書檔案等的整理及歸檔工作。
40完成學校交辦的其他工作。
協(xié)助工作
協(xié)助推動師德師風建設活動,進行教師培訓,實施兼職教師資格審核留學之路,負責專業(yè)負責人的選聘,組織教師職稱評定,并對教學秘書的工作進行評估。
2協(xié)助編制學校各專業(yè)招生計劃和藝術(shù)類招生校考。
3協(xié)助開展國際合作辦學。
4協(xié)助開展學生學風建設。
5協(xié)助更新“在校生報到系統(tǒng)”的學生學籍異動信息。
6協(xié)助開展學生創(chuàng)業(yè)工作。
7協(xié)助發(fā)放教材和催繳學生欠費。
8協(xié)助完成各類信息數(shù)據(jù)上報。